TTF精英团队 珠宝草原的虎狼之师

TTF国际珠宝设计大厦外景图

民族文化的使者

叶中华 TTF珠宝企业副总裁

“关于汉字及书法首饰设计作品展，深圳TTF国际珠宝设计大厦，我们想的不是可以为公司做什么事情，而是可以为整个珠宝界、为整个行业的研发方向做些什么事情，为行业的创新，为整个行业与国外竞争做一点自己的事情。”中气十足、活力四射的声音，即使是在电话里，也不禁让笔者肃然起敬。

“这两个事情，绝非简单的口号。它主要是给行业提供一个公共平台，其中，设计大厦主要是为设计师、企业、媒体等机构使用。然而对此情况，很多珠宝界的人士不理解，觉得我们很傻傻的。其实，整个中国珠宝行业，共同在世界市场占领一席之地，是业界发展的一个理想和愿景。“

坚持自主设计研发，发扬传播地地道道的东方传统文化，而非老外做的不够深刻的东方元素珠宝，。TTF珠宝，不以自私为目的，而以树立民族品牌为己任，与中国企业家一起做，为中国而做，而且下一代也会继续坚持做下去。坚持原创，坚持传播以民族文化为主的设计，把队伍扩展到世界范围内，这不止是为企业自己，更重要的是为整个行业，建立一个开放式的平台。因为TTF明白：一个企业的发展，很大的程度上需要这个行业的整体发展。

当谈到被外界称为“虎狼之师”的精英团队，是否是因为有虎狼一样苛刻的企业文化时，TTF叶总淡然的说：“那是外界把我们神化了，复杂化了，我们拥有的是虎狼一样的拼搏精神。其实我们的企业管理文化很简单：就八字方针：“公开、公正、高效、周密。”浅显而简单的举例来说，1.公开：国际设计大厦是一个公开的平台，以民族行业设计为己任。入住的设计师，无年龄、文化等限制，只要你有专业水准，都可以申请。2.公正：在企业里面，也没有资格、职位、工作年限等限制，大家可以畅所欲言，部分你我，所有的机会等对大家都是平等的。3.高效：这也是一种深圳文化，设计大厦不够四个月就弄好了。公司其他的事情，如复杂的首饰，重要的展会，也完成的很快。4.周密，虽然我们做很多事情很快，非常快，但不是粗糙的做，而是外粗内细，做的非常的细致。

“我对我们的团队，比较满意”，说TTF精英团队，叶总的声音里充满了自豪：“因为我们TTF的人都明白，一个人要成长，一定要立足于集体。个人是不可能非常成功的，个人再大的愿景和梦想，脱离了集体都是无法很好实现的。在集体里面，你贡献10%，我贡献20%他再贡献30%，这样，一件事情就很容易执行，很容易完成。”

听着电话里爽朗的声音，回想起TTF工作人员个个精力充沛、活力四射、幸福忙碌的场景，笔者好像明白什么。